派遣、職業訓練、離職票
現在、派遣で勤めていますが(今月で1年)不景気のため今月末で解雇されます。
この話しが出る前に、『次は半年更新にしましょう』と言われていたのですが、突然会社から『手続上の関係で、次は半年更新にするし、今回は2ヶ月にしてほしい』と言われ、蓋をあけると契約満了で終了。とうまい事騙されてしまいました…。
派遣先の担当者の方も、更新しない事を私より前に知らされておらず、ビックリして私に会いに来ました。
それから、担当者の方に相談し、『会社都合』としていただく事ができたのですが、すぐ職業訓練を受けたいと思っています。
しかし、派遣だと待機期間が1ヶ月あると聞いた事があるのですがどうなのでしょうか？
もしあるとすれば、1ヶ月後に離職票を発行され、そこから職業訓練の申請をし、失業保険の受給という流れになるのでしょうか？
できれば、早く資格を取得し次の仕事をしたいので、1ヶ月も無断にしたくないと思っているのですが…
この場合、どのようにするのがスムーズにいくのでしょうか？
派遣でこのような事が初めてのため、ちょっと焦ってます。
宜しくお願いいたします。
現在、派遣で勤めていますが(今月で1年)不景気のため今月末で解雇されます。
この話しが出る前に、『次は半年更新にしましょう』と言われていたのですが、突然会社から『手続上の関係で、次は半年更新にするし、今回は2ヶ月にしてほしい』と言われ、蓋をあけると契約満了で終了。とうまい事騙されてしまいました…。
派遣先の担当者の方も、更新しない事を私より前に知らされておらず、ビックリして私に会いに来ました。
それから、担当者の方に相談し、『会社都合』としていただく事ができたのですが、すぐ職業訓練を受けたいと思っています。
しかし、派遣だと待機期間が1ヶ月あると聞いた事があるのですがどうなのでしょうか？
もしあるとすれば、1ヶ月後に離職票を発行され、そこから職業訓練の申請をし、失業保険の受給という流れになるのでしょうか？
できれば、早く資格を取得し次の仕事をしたいので、1ヶ月も無断にしたくないと思っているのですが…
この場合、どのようにするのがスムーズにいくのでしょうか？
派遣でこのような事が初めてのため、ちょっと焦ってます。
宜しくお願いいたします。
待機1ヶ月は以前の話です。現在はありません。（先週ハローワークで手続きしたばかりで私も会社都合なので同じのはずです）
ですので退職から10日以内に派遣元からハローワークへ書類提出→派遣元から離職票が届くという流れなので早くて1週間、10以内が守られていれば2週間強で離職票が手元に届きます。
すぐにハローワークで手続きをしたとして待期が7日間あり、その翌日から給付期間開始となります。
初回だけ給付期間が2週間のようで、初回認定日は登録の3週間後になります。
ですので最初の給付は登録から1ヵ月後には振り込まれているかと思います。（14日分ですが）
特に質問者さんが何かする必要はありませんが担当者に離職票がどのくらいで届くかの確認と早めに発行して欲しいとお願いしておくくらいですね。
後は離職票が届いたらすぐにハローワークに行くだけです。写真等の準備はしておきましょう。
ですので退職から10日以内に派遣元からハローワークへ書類提出→派遣元から離職票が届くという流れなので早くて1週間、10以内が守られていれば2週間強で離職票が手元に届きます。
すぐにハローワークで手続きをしたとして待期が7日間あり、その翌日から給付期間開始となります。
初回だけ給付期間が2週間のようで、初回認定日は登録の3週間後になります。
ですので最初の給付は登録から1ヵ月後には振り込まれているかと思います。（14日分ですが）
特に質問者さんが何かする必要はありませんが担当者に離職票がどのくらいで届くかの確認と早めに発行して欲しいとお願いしておくくらいですね。
後は離職票が届いたらすぐにハローワークに行くだけです。写真等の準備はしておきましょう。
横浜市（西区）在住です。
失業保険をもらいたく、下記の質問をします。
①土日に受給の申請手続きはできるか。
②土日に初回の受給説明会は受けられるのか（実績1回にｶｳﾝﾄ?）
③4週ごとの実績の報告は郵送か。
④土日に就職支援セミナー（「履歴書の書き方」等）はやっているか。
⑤就職支援セミナーはだいたい何時間ぐらいかかるか。
⑥ハローワークにてパソコン検索し印刷するのみは実績にはいるか。
⑦⑥か可能である場合、ノルマの２回をパソコン検索+印刷を２回するだけで大丈夫か。
⑧横浜駅近くのハローワークに行こうと思っているが
土曜日は人が多いため、パソコン検索できるまでに時間がかかるか。
小さい子供がいるため、なるべく土日にハローワークに行きたいので
このような質問をしました。
主人や両親に見てもらいながら就職活動予定です。
横浜市のなるべく最近の情報がありましたら
どうぞよろしくお願いいたします。
沢山質問をしてしまいましたが、一部の情報でもかまいませんので
ご回答よろしくお願いします。
失業保険をもらいたく、下記の質問をします。
①土日に受給の申請手続きはできるか。
②土日に初回の受給説明会は受けられるのか（実績1回にｶｳﾝﾄ?）
③4週ごとの実績の報告は郵送か。
④土日に就職支援セミナー（「履歴書の書き方」等）はやっているか。
⑤就職支援セミナーはだいたい何時間ぐらいかかるか。
⑥ハローワークにてパソコン検索し印刷するのみは実績にはいるか。
⑦⑥か可能である場合、ノルマの２回をパソコン検索+印刷を２回するだけで大丈夫か。
⑧横浜駅近くのハローワークに行こうと思っているが
土曜日は人が多いため、パソコン検索できるまでに時間がかかるか。
小さい子供がいるため、なるべく土日にハローワークに行きたいので
このような質問をしました。
主人や両親に見てもらいながら就職活動予定です。
横浜市のなるべく最近の情報がありましたら
どうぞよろしくお願いいたします。
沢山質問をしてしまいましたが、一部の情報でもかまいませんので
ご回答よろしくお願いします。
昨日、西区のハロワに行ってきました。
横浜駅西口、ＳＴビル１階です。
土曜日もやってるようです。日曜はどこも休みみたいです。
実績の意味が不明ですが、誰でも検索が出来るようです。
ＰＣが何十台も並んでいたので、あまり待ち時間はないと思います。
時間制限30分があるようですが、混み具合で変わるでしょう。
横浜駅西口、ＳＴビル１階です。
土曜日もやってるようです。日曜はどこも休みみたいです。
実績の意味が不明ですが、誰でも検索が出来るようです。
ＰＣが何十台も並んでいたので、あまり待ち時間はないと思います。
時間制限30分があるようですが、混み具合で変わるでしょう。
失業手当の支給について
昨年12/4にハローワークへ受給資格手続きを行いましたが、第一回目認定日も参加できず12/20に就職が決まり電話にてハローワークに報告その後、再就職手当等ももらわず今まで来ました。
しかし、この度会社倒産に伴い会社都合で2011/6/30を持って退職。
※この半年間は雇用保険を払っています。
※2010/12/4に十級資格手続きを行っている（一度も支給はされていませんし、2010/12/20には勤務についています。
その際の失業保険の受給は受けれるのでしょうか？
また、会社都合ですので通常よりは早く支給されますか？
※2010/12/20～2011/03/31をもって自己都合退職（雇用保険支払してます）
2011/04/01～2011/06/30 会社都合で退職（雇用保険支払っています）
異常が経歴です
詳しく教えてください。
当然ですが、受給する前に就職先を決めたい一心ですが、最悪を想定していただけるものは支給していただきたいと考えています。
宜しくお願いいたします
昨年12/4にハローワークへ受給資格手続きを行いましたが、第一回目認定日も参加できず12/20に就職が決まり電話にてハローワークに報告その後、再就職手当等ももらわず今まで来ました。
しかし、この度会社倒産に伴い会社都合で2011/6/30を持って退職。
※この半年間は雇用保険を払っています。
※2010/12/4に十級資格手続きを行っている（一度も支給はされていませんし、2010/12/20には勤務についています。
その際の失業保険の受給は受けれるのでしょうか？
また、会社都合ですので通常よりは早く支給されますか？
※2010/12/20～2011/03/31をもって自己都合退職（雇用保険支払してます）
2011/04/01～2011/06/30 会社都合で退職（雇用保険支払っています）
異常が経歴です
詳しく教えてください。
当然ですが、受給する前に就職先を決めたい一心ですが、最悪を想定していただけるものは支給していただきたいと考えています。
宜しくお願いいたします
昨年から３社の会社を離職していることになりますね。
雇用保険の通算が出来るのは離職して１年以内に再就職して雇用保険に再加入することです。
質問者さんはその条件に当てはまりますから期間の通算ができます。そのかわり３社の離職票を準備することが必要です。
また、退職理由は直近のものが採用されますから会社都合退職になります。
会社都合ですから申請して１ヶ月くらいで受給開始になります。
それと、基本手当の計算基礎は最後に辞めた会社から数えて６ヶ月間の総支給額の平均が計算の基本になります。
一度ハローワークに確認してみてください。
雇用保険の通算が出来るのは離職して１年以内に再就職して雇用保険に再加入することです。
質問者さんはその条件に当てはまりますから期間の通算ができます。そのかわり３社の離職票を準備することが必要です。
また、退職理由は直近のものが採用されますから会社都合退職になります。
会社都合ですから申請して１ヶ月くらいで受給開始になります。
それと、基本手当の計算基礎は最後に辞めた会社から数えて６ヶ月間の総支給額の平均が計算の基本になります。
一度ハローワークに確認してみてください。
失業保険給付と扶養について
2月下旬に出産予定の為、12月末日で派遣の契約を終了しました。
1月からは主人の扶養に入り、30日後にハローワークで受給期間の延長手続きをとれば良いと考えていたのですが、色々調べていると出産後働ける状態になり失業保険の給付が始まった場合、日額一定金額以上（3612円以上？）であれば主人の扶養から外れないといけないという記述を目にしました。
ざっと給付日額を計算したところ恐らく4000円ぐらいにはなりそうです。
産後はなるべく早く社会復帰したい為、産後1ヶ月程で求職活動に入ろうと思っており、仕事が見つかっても失業保険を受け取る事になっても主人の扶養を3ヶ月程で抜けなくてはならないかもしれません。
任意継続か国保への加入も考えているのですが年金の事を考えると短期間でも扶養に入れてもらった方が良い気もします。
短期間で扶養に入ったり抜けたりをするのは手続き的に可能なのでしょうか？（やはり主人の会社には嫌な顔をされるものでしょうか・・・？）
また他によい方法があればご教授いただけないでしょうか。よろしくお願い致します。
2月下旬に出産予定の為、12月末日で派遣の契約を終了しました。
1月からは主人の扶養に入り、30日後にハローワークで受給期間の延長手続きをとれば良いと考えていたのですが、色々調べていると出産後働ける状態になり失業保険の給付が始まった場合、日額一定金額以上（3612円以上？）であれば主人の扶養から外れないといけないという記述を目にしました。
ざっと給付日額を計算したところ恐らく4000円ぐらいにはなりそうです。
産後はなるべく早く社会復帰したい為、産後1ヶ月程で求職活動に入ろうと思っており、仕事が見つかっても失業保険を受け取る事になっても主人の扶養を3ヶ月程で抜けなくてはならないかもしれません。
任意継続か国保への加入も考えているのですが年金の事を考えると短期間でも扶養に入れてもらった方が良い気もします。
短期間で扶養に入ったり抜けたりをするのは手続き的に可能なのでしょうか？（やはり主人の会社には嫌な顔をされるものでしょうか・・・？）
また他によい方法があればご教授いただけないでしょうか。よろしくお願い致します。
可能です。
〉やはり主人の会社には嫌な顔をされるものでしょうか・・・？
そこまで分かりませんよ。
〉やはり主人の会社には嫌な顔をされるものでしょうか・・・？
そこまで分かりませんよ。
現在失業保険を受給しています。
次回認定日は6月2日ですが、それまでに内定を貰った場合、日雇いのバイトなどしてはいけないのでしょうか？
情けないですが生活が厳しく、バイトをしなけ
れば生活ができない状況です。
どなたか、分かる方いればご教授をお願いします。
次回認定日は6月2日ですが、それまでに内定を貰った場合、日雇いのバイトなどしてはいけないのでしょうか？
情けないですが生活が厳しく、バイトをしなけ
れば生活ができない状況です。
どなたか、分かる方いればご教授をお願いします。
内定後にバイトした場合の給付の扱いは、内定前と同じです。
そもそも「働いてはいけない」というルールはありません。
1日も早く働き出してもらうことを目的とする制度なんだから。
そもそも「働いてはいけない」というルールはありません。
1日も早く働き出してもらうことを目的とする制度なんだから。
父の会社が倒産しました。
幸い、祖父がそれなりな額の年金を貰っていること、母がパートをしていて数万円の収入はあること、父に関しても失業保険がおりることもあって、いきなり生活が窮地に追い込まれるということはないっぽいんですが、私は私大１年で妹が公立高校３年ですが来年からは私大に進学予定。
正直、私の学費がいちばん高いです。（大学４年間でかかる費用も、妹より私のほうが高いです…）
父は「当面の学費はおじいちゃんに頼んどいたし、２人とも大学は卒業はさせてあげられるようにするから」と言っています。
明日から職安にも通って仕事を探すそうですが、そんな簡単に見つかるはずもないと思います。（国家資格はありますが…）
父がどんな職を希望しているのかとかは聞きづらいので聞けませんが、やっぱり職安で仕事を見つけるのは難しいですか？
娘の私がすべきことってなんでしょうか？（バイトはしていますが、月２万程度の収入です。妹も受験生ですが仕方ないので土日だけのバイトをする予定です）
倒産って、ヤバいですか？（無知ですみませんが教えてください…）
幸い、祖父がそれなりな額の年金を貰っていること、母がパートをしていて数万円の収入はあること、父に関しても失業保険がおりることもあって、いきなり生活が窮地に追い込まれるということはないっぽいんですが、私は私大１年で妹が公立高校３年ですが来年からは私大に進学予定。
正直、私の学費がいちばん高いです。（大学４年間でかかる費用も、妹より私のほうが高いです…）
父は「当面の学費はおじいちゃんに頼んどいたし、２人とも大学は卒業はさせてあげられるようにするから」と言っています。
明日から職安にも通って仕事を探すそうですが、そんな簡単に見つかるはずもないと思います。（国家資格はありますが…）
父がどんな職を希望しているのかとかは聞きづらいので聞けませんが、やっぱり職安で仕事を見つけるのは難しいですか？
娘の私がすべきことってなんでしょうか？（バイトはしていますが、月２万程度の収入です。妹も受験生ですが仕方ないので土日だけのバイトをする予定です）
倒産って、ヤバいですか？（無知ですみませんが教えてください…）
うーん・・・
お父様が勤めていた会社が倒産し、クビになったの？それとも、お父様が経営していた会社が倒産したの？
もちろん、この景気ですからそう簡単には再就職することは難しいです。とはいっても、そこまで選ばなければまだまだ仕事はあります。
お父様が勤めていた会社が倒産し、クビになったの？それとも、お父様が経営していた会社が倒産したの？
もちろん、この景気ですからそう簡単には再就職することは難しいです。とはいっても、そこまで選ばなければまだまだ仕事はあります。
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