失業保険について質問です。転職を考えています。今度転職すると、4社目になります。
一度目の会社で約10年、2度目の会社で約半年、今の会社で約8か月となります。
2度目の会社と今の会社の間で、失業保険を受給しました。この状態で、退職をして、
次の会社までの間に自己退職にて失業保険を受給することは可能でしょうか？
ご教授のほど、よろしくお願いします。
一度目の会社で約10年、2度目の会社で約半年、今の会社で約8か月となります。
2度目の会社と今の会社の間で、失業保険を受給しました。この状態で、退職をして、
次の会社までの間に自己退職にて失業保険を受給することは可能でしょうか？
ご教授のほど、よろしくお願いします。
退職理由の区分にもよりますが、自己都合や契約更新をしなかった等では対象になりません。
ただし、退職区分番号が２３だったりすると、話は変わってきます。
ただし、退職区分番号が２３だったりすると、話は変わってきます。
電機メーカーの工場で有期社員として働いています。
有期なので、ここ最近は３ヶ月ごとに再契約をしていますが、次回の更新では契約期間も三ヶ月単位で不安定なため、延長（更新）するかやめるかどうしようかと思っています。
会社側も人員を減らしだしたので、もしかすると更新もないかもしれません。
この場合、失業保険の対象にはなるのでしょうか。
有期が満了なので、失業保険はもらいないのでしょうか。
有期なので、ここ最近は３ヶ月ごとに再契約をしていますが、次回の更新では契約期間も三ヶ月単位で不安定なため、延長（更新）するかやめるかどうしようかと思っています。
会社側も人員を減らしだしたので、もしかすると更新もないかもしれません。
この場合、失業保険の対象にはなるのでしょうか。
有期が満了なので、失業保険はもらいないのでしょうか。
お給料から雇用保険が引かれていればパートでもアルバイトでも
失業手当は貰えますのでご心配要りませんよ。
但し、雇用保険を最低６ヶ月は掛けていなければ対象にはなりませんのでご注意下さい。
雇用保険を掛けていた時期に間があったとしても１年以内に再度加入していれば合算して計算されます。
貰える金額は加入年月と年齢によって違います。
失業手当は貰えますのでご心配要りませんよ。
但し、雇用保険を最低６ヶ月は掛けていなければ対象にはなりませんのでご注意下さい。
雇用保険を掛けていた時期に間があったとしても１年以内に再度加入していれば合算して計算されます。
貰える金額は加入年月と年齢によって違います。
失業保険について
今年の３月末に出産予定のため、長年勤めた会社を昨年末に退職しました。初めはパートで始まり、正社員として社会保険に入って、約3年くらい経っていると思われます。
今年から、夫の扶養に入れてもらい、出産後もしばらくは専業主婦でいようと思っていますが、失業保険はもらえるのでしょうか？会社の経理の人も、
よくわからないみたいで…。
いつ、どのように手続きをすれば良いのでしょうか？！詳しい方、教えてください。よろしくお願いします。
今年の３月末に出産予定のため、長年勤めた会社を昨年末に退職しました。初めはパートで始まり、正社員として社会保険に入って、約3年くらい経っていると思われます。
今年から、夫の扶養に入れてもらい、出産後もしばらくは専業主婦でいようと思っていますが、失業保険はもらえるのでしょうか？会社の経理の人も、
よくわからないみたいで…。
いつ、どのように手続きをすれば良いのでしょうか？！詳しい方、教えてください。よろしくお願いします。
失業保険とは、職を求める人に対して支給されるものですから、出産による退職なら、失業保険は支給されません。
失業保険のしくみを教えてください。まず離職届をもらいますよね？
これって派遣もですか？それをハロワに申請しに行くまでは知ってるんですが、毎日ハロワ通いって本当ですか？あとアルバイト
もしてはいけないのですか？すぐ仕事が見つかった場合は何も受給されないのですか？色々ごめんなさい。
これって派遣もですか？それをハロワに申請しに行くまでは知ってるんですが、毎日ハロワ通いって本当ですか？あとアルバイト
もしてはいけないのですか？すぐ仕事が見つかった場合は何も受給されないのですか？色々ごめんなさい。
退職届ではなく離職票ですよね。
まず、失業保険を受給できる要件を質問者さんがもっているかどうかです。
自己都合場合は過去２年に１年以上の雇用保険加入、会社都合の場合は６ヶ月以上加入の要件を満たしていること。
そのうえでHWで申請ををします。待機期間を経て（自己都合と会社都合では異なる）認定日に認定を受けて約１週間後に振り込まれる。
前後しますが、申請に行ったときに説明会の案内があるので、説明会出席は必須。
毎日、HWに行く必要はありません。認定日までに指定された回数の就職活動をします。アルバイトは週20時間以上だと雇用保険加入になり安定した職に就いたとみなされます。1日２時間とかなら大丈夫ですが、受給から引かれます。
認定を待たず待機期間に仕事が決まった場合は、受給資格はありません。
何度か認定を受けて就職が決まった場合には、受給残日数の三分の2以上が残っていればその日数の５０％の再就職手当が支給されます（申請にとおってから２～３ヶ月後）
まず、失業保険を受給できる要件を質問者さんがもっているかどうかです。
自己都合場合は過去２年に１年以上の雇用保険加入、会社都合の場合は６ヶ月以上加入の要件を満たしていること。
そのうえでHWで申請ををします。待機期間を経て（自己都合と会社都合では異なる）認定日に認定を受けて約１週間後に振り込まれる。
前後しますが、申請に行ったときに説明会の案内があるので、説明会出席は必須。
毎日、HWに行く必要はありません。認定日までに指定された回数の就職活動をします。アルバイトは週20時間以上だと雇用保険加入になり安定した職に就いたとみなされます。1日２時間とかなら大丈夫ですが、受給から引かれます。
認定を待たず待機期間に仕事が決まった場合は、受給資格はありません。
何度か認定を受けて就職が決まった場合には、受給残日数の三分の2以上が残っていればその日数の５０％の再就職手当が支給されます（申請にとおってから２～３ヶ月後）
共済組合加入について
１１月に結婚して夫の共済組合にはいりました。そのあと失業保険の給付がありいったん扶養を抜けることになりました。失業保険の給付が終わって、仕事が見つからない場合は再度夫の共済組合に加入することになるんですが、
そこで質問です。
加入するときに被扶養者がいままで加入していた健康保険名を記入する欄があるのですが、共済組合が以前の健康保険を調べにいくことはあるのでしょうか？
いままで全く別ものだと思っていたので、不思議でしょうがありません。
ご存知の方おられましたら、宜しくお願いいたします。
１１月に結婚して夫の共済組合にはいりました。そのあと失業保険の給付がありいったん扶養を抜けることになりました。失業保険の給付が終わって、仕事が見つからない場合は再度夫の共済組合に加入することになるんですが、
そこで質問です。
加入するときに被扶養者がいままで加入していた健康保険名を記入する欄があるのですが、共済組合が以前の健康保険を調べにいくことはあるのでしょうか？
いままで全く別ものだと思っていたので、不思議でしょうがありません。
ご存知の方おられましたら、宜しくお願いいたします。
失業給付を受給している際は質問者様はご自身で国保に加入されていたと思います。
つまり第1号から第3号になります。
世の中には、質問者様の最初の時と同じで結婚を機に退職して扶養になるという第2号から第3号になるパターンもあります。
疚しい意味で(「本当に加入してたの?!」という疑う感じで)保険機関が連絡を取り合う事はそうそうないでしょう。
但し、二重加入になることを防ぐ為の確認という意味では連絡を取り合うことがあると思います。
社会保険だの共済だの単体ではありますが同じ保険機関です!!
勿論、対象になる方や保険料率はそれぞれ違いますが…
大きな「くくり」で考えれば同じものですよ♪
つまり第1号から第3号になります。
世の中には、質問者様の最初の時と同じで結婚を機に退職して扶養になるという第2号から第3号になるパターンもあります。
疚しい意味で(「本当に加入してたの?!」という疑う感じで)保険機関が連絡を取り合う事はそうそうないでしょう。
但し、二重加入になることを防ぐ為の確認という意味では連絡を取り合うことがあると思います。
社会保険だの共済だの単体ではありますが同じ保険機関です!!
勿論、対象になる方や保険料率はそれぞれ違いますが…
大きな「くくり」で考えれば同じものですよ♪
去年８月で仕事を辞めてからまだ仕事をしていません。
頑張って貯金をしていたので当面はゆっくり出来ると思っていていて今も節約しているせいか結構貯金も残っています。
仕事を辞めてから時間に自由が利くのを機会に自動車免許を取りに行ったり旅行に行ったり自分の好きな事をしていました。
しかし、職を持っていないことで周りの反応も少し冷めた態度を感じるようになりました。
また、あまりに失業期間が長引くと次の仕事の面接などで今まで何をしていたのかと聞かれるのが怖くなり、就職活動を始めました。
私の今の生活の状況は彼氏と同棲して３年です。
今は貯蓄と失業保険でやっていっています。
しかし、すでに失業期間が７か月になってしまい面接のときにもし「この７か月何をしていましたか？」と聞かれた時どう答えようかと悩んでいます。
正直に就職活動もせず遊んでいましたという勇気もないのでどうかアドバイスをお願いします。よろしくお願いします。
頑張って貯金をしていたので当面はゆっくり出来ると思っていていて今も節約しているせいか結構貯金も残っています。
仕事を辞めてから時間に自由が利くのを機会に自動車免許を取りに行ったり旅行に行ったり自分の好きな事をしていました。
しかし、職を持っていないことで周りの反応も少し冷めた態度を感じるようになりました。
また、あまりに失業期間が長引くと次の仕事の面接などで今まで何をしていたのかと聞かれるのが怖くなり、就職活動を始めました。
私の今の生活の状況は彼氏と同棲して３年です。
今は貯蓄と失業保険でやっていっています。
しかし、すでに失業期間が７か月になってしまい面接のときにもし「この７か月何をしていましたか？」と聞かれた時どう答えようかと悩んでいます。
正直に就職活動もせず遊んでいましたという勇気もないのでどうかアドバイスをお願いします。よろしくお願いします。
毎日仕事に行くのが当たり前なのに、だいぶズレてきているのに気が付いただけでは？失業保険と貯蓄でやっているのは、お金を使うだけで、増えないんですが…。「失業保険を受けつつ、車の免許を取りながら求職活動をしていた。」が聞こえが良いですね。旅行は20年後も行けるが、今しか出来ない仕事は20年後はないかも。と言ってみる。
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