失業保険は辞める直勤半年間の収入で決まりますが、収入が良くても上下が決まってますよね？それを見ると40代の人でももらえる額は月に１８万ぐらいなのでしょうか？

もうひとつ、給付期間が２ヶ月ぐらい延びる対象の条件はなんですか？(訓練校ではありません)残業時間？

年齢による違いですが、基本手当日額の上限額は年齢が３０歳～４４歳では７１５５円、４５歳～５９歳では７８７０円になっています。
ですから単純計算では２８日（一回の受給日数）☓どちらかの金額になりますから２０万円前後になりますね。
それと、６０日の個別延長給付については、特定受給資格者（会社都合）と特定理由離職者範囲１の人だけに限られます。
ただし、認定されたあとの実際の受給のためには９０日～１２０日の受給日数の人は求職活動の中で応募が２回以上あることが条件になっています。

失業保険の事ですが、一括で貰えると聞いたのですが…退職して、すぐに次の仕事を見つけた時には、失業保険は貰えないんですか？

貰えません。
失業保険の大前提ですが、次の仕事が決まるまでの間しか貰えません。

ちなみに、自己都合退職の場合は、退職の翌月から３ヶ月経って初めて失業保険が貰えます。
会社都合退職の場合は、退職の翌月に初めて失業保険が貰えます。

失業保険について教えて下さい。

今年の3月末で仕事をやめ会社都合だった為すぐに失業手当を頂き5月18日から再就職しました。所が12月5日に退職しました。
このような場合はもう失業手当を請求することは出来ないのでしょうか
前回から期間を空けないといけないと聞いた気がします。

詳しくお分かりになるか方解答をお願いします。

今年はまだ1月で、3月は未来ですが・・・
昨年の間違いでしょうね。

12月に退職しました、と言う事は自己都合退職でしょうね。
自己都合退職の場合には1年以上の雇用保険被保険者期間が必要です。
前回の雇用保険被保険者期間は一度受給された時にリセットされ、今回の退職までの被保険者期間6ヶ月では会社都合等での離職でないと、受給は出来ません。

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